铁凝,中国作协主席会做人和不做人

铁凝，中国作协主席：会做人和不做人

如何判断一个人能否做人呢？对人热情，爱说话？或者是安静的帮助别人？这儿的人常有这样一种误解，以为一个人会说话就是会做人，其实这是真的吗？让我们一起来看看中国作协主席铁凝的一篇文章：会做人和不会做人。

做一个会做的人难吗？

铁凝先是提到一处景区陪游人玩耍的狗，它们虽然不是有名的品种，但被打扮得精巧干净，深受广大游人的欢迎，训练得很听话，游人一旦走近便会熟练地招摇撞骗，久而久之，狗甚至对此有些麻木，但凡见到有人就会摆出一副生意场上的样子。

有人见过狗的这种行为，感叹道，即使是狗，到了人类世界也会活得那么累，联想到人类，我们又何尝不是如此，在陌生人面前总会带上一层面具遮掩自己，活得比那些正在营业的狗好到哪里去呢？

所以人为什么会感到疲倦呢？人们常说，在团队中，沉默寡言的人是不会做人的，他们不知道如何讨好上级，不知道如何与同事保持良好的关系，但是这真的是不会做人吗？那只是世界的成见，能不能做人的判断标准不应该是处理好人际关系的好坏。

但是我们却经常被这种成见所困扰，就像我们不会说话，就像我们犯了多么大的错误一样，拼命地想改变我们不会说话的性格。但是这样真的能成为一个会做人的人吗？

小学时我们就灌输了这样的思想，如果班级里有哪一位同学平时不爱说话，老师往往会认为孩子很内向，甚至把他当作缺点，希望学生改正。

但是其实这也只是一种性格，有些人天生不爱说话，而有些人天生就喜欢热闹，喜欢和人打交道，正因为如此丰富多样的性格，才构成了精彩世界。人要问心无愧才能跟随自己的本心，不必太在意别人的看法，这样才能做人，而不是奉承别人，违背本心去讨好别人。

是一个贬义词，“会做人”吗？

有时候，“会做事情”甚至会成为一个贬义词，有些不怀好意的人看到别人正常的和领导沟通，而那些心胸狭隘的人则阴阳怪气的满嘴酸气的说：“人家真的会做事情。”

这时“会做人”这三个字便成了贬义词，仿佛可以随便套在别人身上，即使别人听得见恶意，却因是“好话”而无能为力，总不能说是自己不会做人吧。

因此，想不说做人累了，就像那些游牧地区的狗一样身不由己，为了生存而必须遵循那套生存法则，才能让自己活得更好。

狗

有人又说，既然“会做人”是个贬义词，那么“不会做人”到底是不是个贬义词，这代表这种人不会阿谀奉承，不是那种虚伪的人。

但是这样的描述为什么会让人感觉不舒服呢？有些人甚至以此来标榜自己不如别人会做人，其中夹杂着一种自以为是，仿佛自己比那些“会做人”的人更有地位。

但是这种孩子气的表达方式只会让人觉得他的肤浅，只会把自己的不善言辞的劣质掩盖起来，会把做人的概念搞混，落入自己的娱乐之中。

是否能真心对待别人，才是一个人能不能做人的真正标准，人是真心换真诚，假若真的对待别人，那么收获也只有虚伪。而且那些真心和别人相处的人，一旦人们认识到自己的真心，即使嘴上不说，心里也会铭记在心，打心底里以为这人会做人。

人际交往

那我们该如何“会做人”呢？

人类需要慢慢成长，谁也不能一生一世八面玲珑能做人，只有依靠后期正确的引导和教育才能使一个人真正能做人。

幼年时期，我们不懂事，不会和长辈打招呼，不会礼貌待人，此时需要父母的引导，让我们懂得其中的道理，培养一种精神，学会讲礼貌，这时我们便掌握了一些基本技能，这不是虚伪的客套，而是人类生存的准则，只有这样，人类才能有别于其他动物。

等我们学会了怎样礼貌地对待别人时，我们就应该学会了怎样真诚地对待别人，而非虚情假意。只有真心可以换真心，遇到事要学会换位思考，多从别人的角度考虑问题，这样我们才能真正“做人”。

尽管话是这么说的，但现实生活中常常有一些人总喜欢曲解能做人的含义。

与上司相谈甚欢，交往融洽，稍有亲密便被有心人误以为是谄媚，讨好上司，是比他们更“会做人”，如果与上司保持距离，不太交往，就会被人误以为是“不会做人”，连上司都不知道如何搞好关系。

总而言之，有些人总能挑出别人的毛病，然后大加指责，好像是为了自己好。

因此对这些风言风语，我们所能做的只有一笑了之，不值得和他们区分，只要自己把事情做好就可以了，他们只不过是在人生道路上不可避免的蝇营狗苟罢了。

人际

别让别人的言辞影响你的行动，跟随你的心意去面对任何事情，否则，如果你在乎那些无关紧要的言辞，只会让自己陷入亲者痛，仇者快的歧途。

对人要宽容，对事不对人，不挑剔不阿谀奉承，保持一颗平常心，心地善良对待每一个人，凡事做得光明正大，任何阴谋诡计都会在一颗明朗的心面前揭开面纱，露出丑陋的一面。

此外，我们也不能不懂装懂，不逞强，学着以一颗谦虚的心对待他人，当然，对于那些不怀好意的人，我们一生可能会遇到无数这样的人，我们要学会区分并正确地对待他们，不要因为他们的一言一行而破坏了我们的行为准则，只有这样我们才能走得更远。